• Mineur de fond

    Profil de carrière

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Description du poste

  • Travailler en équipe à l’extraction de roches, de minerai et de minéraux.
  • Utiliser de l’équipement lourd et de la machinerie sophistiqués pour forer, abattre à l’explosif et déplacer la roche qui contient les minéraux et les métaux.
  • Collaborer étroitement avec d’autres mineurs, des superviseurs, des chefs de mine, des surintendants de mine, des géologues et des ingénieurs miniers pour assurer le transport sécuritaire et efficace des matières entre la mine et l’usine de traitement ou de transformation des minéraux.

Rémunération

28,00 $ de l'heure - 48,24 $ de l'heure

Possibilités d’emploi

Possibilités d’emploi dans le secteur minier: 1

Transférabilité de ces compétences: 1

Pourquoi les gens sont-ils attirés par cette carrière?

Les mineurs de fond aiment travailler seuls ou en équipe et utiliser de de l’équipement et de la machinerie sophistiqués, ainsi que de nouvelles technologies. Ils sont bien rémunérés pour leur travail.

À quoi ressemble le travail d’un mineur de fond dans l’industrie minière?

Remarque : les conditions varient en fonction de l’employeur et de la région.

Les mineurs de fond passent la majorité de leur temps à la mine. Ils évoluent dans des conditions de travail difficiles comme des espaces exigus, en hauteur ou à proximité de trous à découvert. Ils doivent être disposés et aptes à gravir des échelles et des rampes en acier, sous la terre et en surface.

Profil de réussite

  • Suit attentivement les procédures, en particulier celles qui concernent les matières dangereuses, l’équipement et la machinerie
  • Utilise de gros engins et de la machinerie lourde
  • Se représente mentalement des schémas tridimensionnels
  • Travaille dans l’obscurité et dans des espaces clos pendant de longues périodes
  • À l’aise avec les nouvelles techniques et technologies
  • Aime le travail pratique
  • Montre une grande compréhension et un profond respect des règlements et des procédures relatifs à la sécurité
  • Patient, souple et capable de s’adapter
  • Grandes compétences en gestion des risques
  • Aptitude au travail d’équipe

Exigences de base pour l'emploi

Remarque : cette liste présente les exigences requises au moment de l’embauche.

Elles ne tiennent pas compte de la formation en milieu de travail offerte aux nouveaux employés.

Exigences essentielles

  • En bonne condition physique et mobile
  • Disposé à se soumettre à un examen médical
  • Disposé à se soumettre à un test de dépistage des drogues
  • Disposé à travailler dans un milieu de travail diversifié
  • Maîtrise de la langue de travail

Exigence régionale

  • Formation d’apprenti (jusqu’à deux ans) exigée dans certaines provinces et territoires

Exigence optionnelle

  • Diplôme d’études secondaires ou l’équivalent

Atouts

  • Disposé à déménager
  • Autres langues